Múlt héten a sajtóban téma volt a BKV-nál dolgozó vagyonőrök kihasználása, úgymond rabszolgasorban tartása. A Magánbiztonsági Dolgozók Demokratikus Szakszervezete szerint embertelen módon dolgoztatják a BKV-nak bedolgozó cégek vagyonőreit.

Jó, hogy végre egyáltalán szóba kerültek ezek a kérdések, azonban felhívnánk a figyelmet arra, hogy ezek nem egyedi, és korántsem csak a szóban forgó cégnél jellemző problémák, hanem az egész vagyonvédelmi szakmát jellemző anomáliák.

Mindaz, amit a BKV bedolgozó cégei kapcsán leírtak, számtalan vagyonvédelmi vállalkozás „megszokott” jellemzői. Teljesen megszokott, hogy a biztonsági őrök alvállalkozói rendszerben dolgoznak. Nem elég, hogy a megbízók nem közvetlenül foglalkoztatják a vagyonőröket, de sokszor a biztonsági cég és a dolgozó közé is újabb alvállalkozói cég – esetleg több is – kerül, akik lefölözik az órabér egy részét, és ha munkaügyi probléma van, a fővállalkozó helyett viszik a bajt. Öncsőd, majd újabb fantomcég.

Teljesen megszokott az irreálisan magas munkaóraszám, a 240 óra az alap, a „gyakran több mint 300 óra” pedig könnyen jelent 360 órát, azaz 24/24 rendszerű szolgálatot. Sőt, ha teheti, sok vagyonőr még e felett is igyekszik túlórát vállalni. Kénytelen, mert ebből csak így lehet megélni. A 400 forintos órabér van, ahol már jónak számít!

Lehet mondani, hogy nem megerőltető a munkájuk – de ezt is helye válogatja. Egy portaszolgálat vagy üres objektum őrzése lehet viszonylag kényelmes is, de ha gond van, az őr felelőssége. Lehet, hogy nem kell egész nap kalapálniuk, de az állandó éjszakázás is megviseli a szervezetet. A könnyed sétálgatás közben pedig könnyen belefuthat egy falka cigányba, akik épp megélhetésibűnöznek. Ilyen helyeken, ha az őr nem tud tekintély teremteni magának, akkor hamar széthordják a telephelyet.

Bajtársi körökből ismerünk olyan eseteket, amikor egy éjszaka alatt közel harminc kilométert kellett legyalogolnia az őrnek a csekkolós rendszer miatt – minden egyes szolgálatban! Vagy olyat, amikor 20-30 cigány támadta egyszerre a telephelyet, több oldalról. Minderre jutott egyetlen őr…

Az alap, hogy nincs szabadság, nincs táppénz, mindenféle, normális munkahelyen ismert pótlék számukra pedig teljesen ismeretlen fogalom. Nincs éjszaka, nincs hétvége, nincs ünnepnap. Sem otthon töltve, sem kifizetve. Ami jár, azt is sok helyen részletekben fizetik ki.

Hozzátartozik az is, hogy a szakmának semmi becsülete nincs, gyorstalpalókon tesznek vagyonőrré boldog-boldogtalant. Sokan jobb híján lesznek őrök, akik pedig szívesen választják ezt a szakmát, a méltatlan körülmények miatt hamar belefásulnak. Sorainkban lévő vagyonőrök számtalan szakmai hiányosságról számolnak be, mind kollégáikat, de még a cégeket illetőleg is, akik sokszor több energiát fordítanak az őr szekírozására, mint a vagyonvédelemre.

Ezek általános problémák, várhatóan tömegével fogjuk kapni a hozzászólásokat erre az írásra. A változások után nem kis munka lesz rendet tenni a vagyonvédelem területén, kezdve a közbiztonsági rendelkezésektől a munkakörülményeken át a szakmaiság kidolgozásáig.

 Bánfalvi Béla – Jövőnk.info